Es una empresa española referente a nivel nacional e internacional, especializada en salud y nutrición, en constante crecimiento y comprometida con la innovación, la excelencia y la mejora continua.
Buscamos constantemente a los mejores profesionales, personas que compartan nuestros valores de compromiso, confianza, iniciativa y pasión por los retos.
Si eres un/a Industrial Project Manager con experiencia en la industria alimentaria y quieres liderar proyectos estratégicos con impacto real en una empresa en plena expansión, esta es tu oportunidad.
Te incorporarás a un proyecto dinámico y de alto nivel técnico, donde participarás en el diseño, planificación e implantación de nuevas instalaciones, procesos y mejoras industriales, bajo estándares de diseño higiénico, seguridad alimentaria y eficiencia energética. Liderarás el escalado industrial de nuevos productos, y garantizarás la excelencia operativa de la planta.
Liderarás proyectos de ampliación y transformación industrial, implantación de nuevas líneas productivas, automatización y optimización de procesos, rediseño de layouts, instalación y puesta en marcha de maquinaria, participando en todas las fases del proyecto, desde la definición de necesidades y el análisis técnico-económico hasta la implantación, validación y cierre final.
Encontrarás una posición con un elevado grado de autonomía, interlocución directa con Gerencia al que reportará, y capacidad real para impulsar mejoras e influir en el desarrollo de las futuras instalaciones y procesos industriales.
Tu misión será garantizar el éxito de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, los presupuestos y los más altos estándares de calidad, seguridad alimentaria y eficiencia operativa.
Datos del puesto
Centro de trabajo: Mejorada del Campo (Madrid).
Modalidad: Presencial.
Tipo de contrato: Indefinido a jornada completa.
Disponibilidad para viajar según las necesidades del puesto.
Incorporación prevista: Septiembre-Octubre 2026.
Banda salarial: 40.000 € - 60.000 € brutos anuales.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
- Liderar y gestionar integralmente los proyectos industriales, desde su definición inicial hasta su implantación y cierre.
- Planificar y controlar los plazos, recursos, costes y presupuestos asignados a cada proyecto.
- Evaluar nuevas implantaciones industriales mediante estudios de viabilidad técnica y económica y elaborar las correspondientes propuestas de inversión (CAPEX).
- Solicitar, analizar y negociar ofertas con fabricantes, ingenierías y proveedores de maquinaria, bienes de equipo y tecnologías de automatización.
- Mantener la interlocución técnica con los proveedores, definiendo y negociando las especificaciones y requerimientos de equipos e instalaciones.
- Realizar el seguimiento económico de los proyectos, controlando gastos, certificaciones, presupuestos y posibles desviaciones.
- Supervisar el diseño, instalación, implantación y puesta en funcionamiento de nuevas instalaciones, líneas de producción y maquinaria.
- Diseñar y supervisar la distribución de planta y los layouts de líneas y equipos conforme a criterios de diseño higiénico y estándares EHEDG/3-A.
- Coordinar el escalado industrial de nuevas recetas y procesos, asegurando su correcta transferencia desde la fase de I+D hasta la producción a gran escala.
- Supervisar y optimizar los servicios auxiliares de planta, incluyendo las redes de agua de proceso, los sistemas de ventilación y HVAC, las salas blancas y la infraestructura eléctrica.
- Liderar el comisionamiento, las pruebas y las calificaciones técnicas IQ/OQ/PQ de las nuevas instalaciones y tecnologías.
- Coordinar la validación, aceptación definitiva y entrega a producción de las instalaciones, líneas y equipos implantados.
- Garantizar el cumplimiento de las especificaciones técnicas, los estándares de calidad, inocuidad y seguridad alimentaria —IFS, BRC y APPCC—, la normativa de prevención de riesgos laborales y los requisitos medioambientales.
- Elaborar, revisar y mantener actualizada la documentación técnica, incluyendo diagramas de flujo, P&ID, manuales de operación y Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT).
- Participar activamente en iniciativas de mejora continua y cultura Kaizen orientadas a reducir mermas, optimizar costes y mejorar los tiempos de ciclo.
- Realizar el cierre técnico y económico de los proyectos y efectuar el seguimiento de sus principales indicadores de rendimiento.
- Coordinar departamentos de Producción, Calidad, Mantenimiento, Compras, Mejora Continua, Ingeniería, PRL y Logística.
- Reportar periódicamente a Gerencia.
Requisitos imprescindibles
Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial, Química, Agroalimentaria o formación técnica equivalente.
Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos industriales en industria alimentaria, nutrición deportiva, farmacéutica u otros entornos con elevados estándares de calidad, higiene y seguridad.
Conocimientos de diseño higiénico avanzado de instalaciones (criterios de limpieza CIP/SIP, materiales de acero inoxidable, y acabados superficiales) y seguridad alimentaria.
Nivel alto de inglés (mínimo C1).
Experiencia en gestión de inversiones industriales (CAPEX) y coordinación de proveedores.
Se valorará especialmente
Certificación PMP, PRINCE2 o similar.
Normativa ATEX.
PRL.
Dominio avanzado de AutoCAD.
Conocimiento en reología de sólidos, y de comportamiento y procesado de productos en polvo y cápsulas.
Lean Manufacturing, Six Sigma o Kaizen.
GMP, APPCC, IFS, BRCGS, SMED o normativa equivalente.
Diseño de layouts industriales y optimización de flujos.
¿Qué buscamos?
Liderazgo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinares.
Visión estratégica y orientación a resultados.
Alta capacidad de planificación y organización.
Capacidad analítica y resolución de problemas.
Comunicación, negociación e influencia.
Autonomía e iniciativa.
Orientación a la mejora continua.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a una empresa referente y en crecimiento dentro del sector.
Participación activa en proyectos estratégicos y de impacto para la compañía.
Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional.
¡Únete al equipo!
La empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la no discriminación en todos sus procesos de selección.
